„Es ist ein harter Job, aber irgendjemand muss ihn erledigen!“

Ein Gespräch mit Dr. Martin Simmel im Magazin des Verbands Deut-scher Werkzeug und Formen-bauer e.V.:
Thematisiert wird unter anderem, wie wir Belastungen erkennen, verstehen und wirksam bewältigen, ob es dabei eine berufliche und eine private Seite gibt, ob es auch „guten“ Stress gibt und wie wir eine erlernte Hilflosigkeit vermeiden können.

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Neuigkeiten

Gesunde Unternehmen im Landkreis Regensburg

Eine lebendige Workshopreihe mit vielen Interessierten! Vielen Dank an unsere Kunden für das Vertrauen und vielen Dank an das iGMS-Expertenteam! Barbara Mayrhofer, Richard Leberle, Stefan Schlee

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Wie die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung am Arbeitsplatz als Instrument des Innovationsmanagements genutzt werden kann

Die Gefährdungsbeurteilung Psychischer Belastung am Arbeitsplatz – eine gesetzliche Verpflichtung seit Herbst 2013.

Diplom-Psychologe Ulrich Hößler und Diplom-Psychologe Martin Simmel fassen in ihrem Artikel „Erfindergeist und psychisches Wohlbefinden – ziemlich beste Freunde: Wie die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung am Arbeitsplatz als Instrument des Innovationsmanagements genutzt werden kann“ ihre Erfahrungen aus zahlreichen Projekten mit Unternehmen verschiedenster Größen und Branchen in den vergangenen 2,5 Jahren zusammen. Das Fazit, die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungsfaktoren birgt ungeahnte Potenziale für Unternehmen und ist – wenn von allen Beteiligten ernst genommen – viel mehr als lediglich die Erfüllung eines gesetzlichen Auftrags.

Lesen Sie hier den kompletten Artikel – Artikel im PDF herunterladen

 

 

23. Juni 2016